Wij zijn op zoek naar een daadkrachtige en ervaren professional om ons team te versterken als Managing Director Employee Experience afdeling bij een van onze klanten een gerenommeerde marktonderzoeksbureau. In deze hands-on rol ben je niet alleen verantwoordelijk voor het vormgeven van een positieve werkomgeving, maar ook voor het uitvoeren van onderzoeken en het binnenhalen van nieuwe klanten om de groei van het bureau te stimuleren.
Verantwoordelijkheden:
- Leiderschap: Stuur de Employee Experience afdeling aan, geef leiding aan een team van professionals en stimuleer een cultuur van samenwerking en innovatie.
- Commerciële Strategie: Ontwikkel en implementeer strategieën om nieuwe klanten aan te trekken, bestaande relaties te behouden en commerciële kansen te benutten.
- Hands-on Onderzoek: Voer marktonderzoeken uit, analyseer gegevens en lever waardevolle inzichten voor zowel interne verbeteringen als klantprojecten.
- Employee Experience Programma’s: Creëer en beheer programma’s gericht op talentontwikkeling, training, diversiteit en inclusie, welzijn en teambuilding.
- Feedback en Evaluatie: Implementeer systemen voor continue feedback en evaluatie om zowel Employee Experience- als commerciële initiatieven voortdurend te verbeteren.
- Klantrelaties: Bouw en onderhoud sterke relaties met klanten, begrijp hun behoeften en zorg voor een hoog niveau van klanttevredenheid.
Vereisten:
- Minimaal een afgeronde bacheloropleiding, bij voorkeur in HRM, Bedrijfskunde, Psychologie of een gerelateerd vakgebied.
- Aantoonbare ervaring in leidinggevende rollen op het gebied van HR, Employee Experience en hands-on marktonderzoek.
- Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om effectief te communiceren op alle niveaus binnen de organisatie en met klanten.
- Innovatief denkvermogen en het vermogen om creatieve oplossingen te vinden voor zowel Employee Experience- als commerciële uitdagingen.
Wat bieden wij:
- Een dynamische werkomgeving binnen een toonaangevend marktonderzoeksbureau.
- Mogelijkheden voor professionele ontwikkeling en groei.
- Mogelijkheden om te participeren
- Competitief salaris en secundaire arbeidsvoorwaarden.
Ben jij de gedreven professional die niet alleen de Employee Experience naar nieuwe hoogten wil brengen, maar ook hands-on betrokken wil zijn bij marktonderzoek en klantacquisitie? Solliciteer dan gelijk middels bovenstaande link, mail naar info@statterrecruitment.com of bel voor meer informatie naar 020-7162747.
#Vacature #Marktonderzoeker #EmployeerExperience #Marktonderzoek #Carrièrekansen